第1030章 谈话 (第2/2页)
那目光虽然令古伊不太舒服,可她还是点头道:“对,上市。
现代化企业管理,讲求高效,共赢!”
“只有上市,让更多人才加入进来,看到上升的渠道和希望,才能吸引更多人才,让企业发展更好。”
“故步自封,只会原地踏步,不符合公司的发展和股东们的利益。”
秦昱向后靠了靠,找了个舒服的姿势,这才不慌不忙的回应道:“你觉得奇迹需要吗?”
需要吗?
古伊不知道,但回答肯定是“需要。”
因为,这符合她所追求的利益。
至于奇迹是否真的需要,其实并不是那么重要。
重要的是让奇迹放开限制,将门打开。
让更多人进场,分一杯羹!
“奇迹暂时并没有上市的打算,我们不缺钱,更不缺技术。”
“但你缺少人才。”
“人才可以引进培养,和各大院校的合作正是为了培养专业性人才。”
“他们加入公司,看不到希望会丧失激情。”
“不会,奇迹有完善的升迁制度,而且我们也有股份奖励,只是并不上市而已。”
上市,这就是个巨坑。
外面有多少双眼睛在盯着奇迹。
一旦上市,各种规则将限制他的决策自由。
董事会将成为争权夺势的名利场,奇迹的发展也会受到桎梏!
他才不会作茧自缚,给自己美好的生活增添负担。
上市是不会上市的,母公司绝不会上市。
至于子公司,如果有必要倒是可以考虑,但要保证股权在手。
股份可以给,股权不行。
奇迹必须在他手中,也只能在他手中。
不是昱哥自负,谁来也不能比他做得更好。
因为,奇迹至今以来的所有成绩。
可以说,全部基于秦昱一个人提供的产品、知识等。
没了他,奇迹也就不再是奇迹。
只是一家等待被人超越,再到平庸,最终彻底被淘汰的普通公司。
说了一通也没法说服秦昱,古伊有些不甘心的端起酒杯,她嗓子都快要冒火了。
“秦董,你为什么对上市这么抗拒?”
再次放下酒杯,古伊想找出问题的关键点。
上市虽有各种各样的风险,但总体来说对公司是有利的。
无论是流通,交流,还是灵活与资金,都能够得到良性反馈。
但他却对上市充满抗拒,就像是这么做有人会夺走他的公司一样。
说实话,这种小家子气让古伊暗暗称奇。
能够将奇迹发展到今天这种规模的领袖,不该如此的谨小慎微!
还有顽固,这个词就是为他量身打造的。
“不是抗拒,而是从一开始就拒绝。”秦昱纠正她的观点。
“没有必要去做的事,为什么一定要选择它?”秦昱反问。
奇迹是需要捞钱了,还是顶不住压力需要分蛋糕。
蛋糕该分的都已经分了,白泽,叶家,黎家,徐家,杨家。
特别是白泽拿走的百分之20,那可是个大头。
昱哥为什么甘心把这些股份卖给白泽?
不就是为了避免一次次应对眼前这种状况。
背靠大树好乘凉,来找自己谈就是没戏。
有人想施压,那就将锅甩给白泽,找他去谈。
身为公司第二大股东,他有义务为公司的发展解决麻烦,铺平道路!
昱哥既没必要在这上面花费时间,也没必要浪费精力。
他只要做好自己想做的,该做的事就行。
什么,白泽没有担任职位,只管分红?
嗯,这么说好像也没错。
那咱来谈谈极紫光刻机,车床傻瓜式操控系统,刑天的技术支持和VR设备采购。
价格,订单和交付时间,都得重新安排。
那个…
火神的舰船交付也得延后,要优先公司的订单需求。
昱哥和白泽之间,早就已经算不清了。
现如今,双方是一条线上的战友。
有劲就往一处使,谁也不会跳出来拆台。
那么做只会让旁人看笑话,毁了如今的大好局面。
看他油盐不进,古伊有些泄气的用吸管喝着刚送上来的鸡尾酒。
她这次来最大的目的,就是说服秦昱,让古家能够在奇迹公司站一席之地。
可现在,她明显无法说服对方。
刚才对方已经讲的很明白,上市绝不可能,有问题去找白泽。
可这件事根本上不了台面,古家也不是来找麻烦的。
相反,他们是想要和秦昱交朋友,站在统一战线。
这也就注定,古伊不能由着性子乱来。
但她还是放不下架子,摆出弱势的态度来获得秦昱的认可。
于是,谈话到此陷入僵持!
而昱哥,也觉着今天的会面该结束了。