第1030章 谈话 (第2/2页)

那目光虽然令古伊不太舒服，可她还是点头道：“对，上市。

现代化企业管理，讲求高效，共赢！”

“只有上市，让更多人才加入进来，看到上升的渠道和希望，才能吸引更多人才，让企业发展更好。”

“故步自封，只会原地踏步，不符合公司的发展和股东们的利益。”

秦昱向后靠了靠，找了个舒服的姿势，这才不慌不忙的回应道：“你觉得奇迹需要吗？”

需要吗？

古伊不知道，但回答肯定是“需要。”

因为，这符合她所追求的利益。

至于奇迹是否真的需要，其实并不是那么重要。

重要的是让奇迹放开限制，将门打开。

让更多人进场，分一杯羹！

“奇迹暂时并没有上市的打算，我们不缺钱，更不缺技术。”

“但你缺少人才。”

“人才可以引进培养，和各大院校的合作正是为了培养专业性人才。”

“他们加入公司，看不到希望会丧失激情。”

“不会，奇迹有完善的升迁制度，而且我们也有股份奖励，只是并不上市而已。”

上市，这就是个巨坑。

外面有多少双眼睛在盯着奇迹。

一旦上市，各种规则将限制他的决策自由。

董事会将成为争权夺势的名利场，奇迹的发展也会受到桎梏！

他才不会作茧自缚，给自己美好的生活增添负担。

上市是不会上市的，母公司绝不会上市。

至于子公司，如果有必要倒是可以考虑，但要保证股权在手。

股份可以给，股权不行。

奇迹必须在他手中，也只能在他手中。

不是昱哥自负，谁来也不能比他做得更好。

因为，奇迹至今以来的所有成绩。

可以说，全部基于秦昱一个人提供的产品、知识等。

没了他，奇迹也就不再是奇迹。

只是一家等待被人超越，再到平庸，最终彻底被淘汰的普通公司。

说了一通也没法说服秦昱，古伊有些不甘心的端起酒杯，她嗓子都快要冒火了。

“秦董，你为什么对上市这么抗拒？”

再次放下酒杯，古伊想找出问题的关键点。

上市虽有各种各样的风险，但总体来说对公司是有利的。

无论是流通，交流，还是灵活与资金，都能够得到良性反馈。

但他却对上市充满抗拒，就像是这么做有人会夺走他的公司一样。

说实话，这种小家子气让古伊暗暗称奇。

能够将奇迹发展到今天这种规模的领袖，不该如此的谨小慎微！

还有顽固，这个词就是为他量身打造的。

“不是抗拒，而是从一开始就拒绝。”秦昱纠正她的观点。

“没有必要去做的事，为什么一定要选择它？”秦昱反问。

奇迹是需要捞钱了，还是顶不住压力需要分蛋糕。

蛋糕该分的都已经分了，白泽，叶家，黎家，徐家，杨家。

特别是白泽拿走的百分之20，那可是个大头。

昱哥为什么甘心把这些股份卖给白泽？

不就是为了避免一次次应对眼前这种状况。

背靠大树好乘凉，来找自己谈就是没戏。

有人想施压，那就将锅甩给白泽，找他去谈。

身为公司第二大股东，他有义务为公司的发展解决麻烦，铺平道路！

昱哥既没必要在这上面花费时间，也没必要浪费精力。

他只要做好自己想做的，该做的事就行。

什么，白泽没有担任职位，只管分红？

嗯，这么说好像也没错。

那咱来谈谈极紫光刻机，车床傻瓜式操控系统，刑天的技术支持和VR设备采购。

价格，订单和交付时间，都得重新安排。

那个…

火神的舰船交付也得延后，要优先公司的订单需求。

昱哥和白泽之间，早就已经算不清了。

现如今，双方是一条线上的战友。

有劲就往一处使，谁也不会跳出来拆台。

那么做只会让旁人看笑话，毁了如今的大好局面。

看他油盐不进，古伊有些泄气的用吸管喝着刚送上来的鸡尾酒。

她这次来最大的目的，就是说服秦昱，让古家能够在奇迹公司站一席之地。

可现在，她明显无法说服对方。

刚才对方已经讲的很明白，上市绝不可能，有问题去找白泽。

可这件事根本上不了台面，古家也不是来找麻烦的。

相反，他们是想要和秦昱交朋友，站在统一战线。

这也就注定，古伊不能由着性子乱来。

但她还是放不下架子，摆出弱势的态度来获得秦昱的认可。

于是，谈话到此陷入僵持！

而昱哥，也觉着今天的会面该结束了。